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Kann der Arbeitgeber Spesen kürzen, obwohl es eine Betriebsvereinbarung gibt?
- 15.01.2025
ingen svar
Wir haben seit Jahren eine Regelung im Betrieb, wie Reisekosten ersetzt werden. Nun will der Chef alles halbieren. Geht das so einfach?
Kann der Arbeitgeber meinen Urlaub streichen, wenn ich krank war?
ingen svarIch hatte einen längeren Krankenstand, nun heißt es, der Urlaub verfällt. Darf er das?
dato for svaret: 11.11.2024
Wenn du im gesamten Urlaubsjahr und darüber hinaus erkrankt bist, kann Urlaub unter bestimmten Voraussetzungen ins nächste Jahr übertragen werden. Der gesetzliche Mindesturlaub verfällt erst 15 Monate nach Ende des jeweiligen Urlaubsjahres, falls keine Genesung erfolgte. Ist man jedoch wieder arbeitsfähig, hat man den gesetzlichen Urlaubsanspruch weiterhin. Nur bei langfristiger, dauerhafter Erkrankung kann der Urlaubsanspruch nach Ablauf dieses 15-Monats-Zeitraums erlöschen. Einfach eigenmächtig den Urlaub streichen, nur weil du krank warst, ist nicht zulässig.
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